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Évaluation et Valorisation d’Entreprise :
Expertise Reconnue

Notre expertise en évaluation d’entreprise vous garantit une analyse précise et fiable, adaptée à vos besoins stratégiques. Faites confiance à des professionnels reconnus pour déterminer la juste valeur de votre société.

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Avis clients

Nos agréments et réseaux d'expertises

Anacofi
syndicat transentreprise
ARCALFIA EXPERT CCI VALORISATION ENTREPRISE
fusacq

Nos offres

Valorisation Start

Tarif : à partir de 500€ HT jusqu’à 2000€ HT
En fonction de la taille de l’entreprise et du nombre de filiales

Ce que vous obtenez :

  • ✔️ Dossier simple avec méthodes de valorisation standards du marché
  • ✔️ Intégration de votre bilan sans retraitement
  • ✔️ Analyse de marché synthétique
  • ✔️ Application des multiples de base sur votre marché
  • ❌ Pas d'intégration des spécificités de votre entreprise (ex. sous-traitance)

Valorisation Intermédiaire

Tarif : à partir de 2000€ HT jusqu’à 10’000€ HT
En fonction de la taille de l’entreprise et du nombre de filiales

Ce que vous obtenez :

  • ✔️ Analyse de marché synthétique
  • ✔️ Analyse sectorielle synthétique
  • ✔️ Échange pour ajuster les retraitements dans vos comptes
  • ✔️ Comparables de marché sur un maximum de 3 concurrents
  • ❌ Pas d'analyse approfondie ou réévaluation des actifs
  • ✔️ Application des multiples nationaux et sectoriels

Valorisation Premium

Tarif : à partir de 5000€ jusqu’à 50’000€ HT
En fonction de la taille de l’entreprise et du nombre de filiales

Ce que vous obtenez :

  • ✔️ Dossier complet avec analyse de marché détaillée (valeur minimum de 1500€ à l’achat)
  • ✔️ Analyse sectorielle approfondie
  • ✔️ Retraitements et entretiens de minimum 2x 1h selon les besoins
  • ✔️ Échanges possibles avec vos autres conseils et partenaires
  • ✔️ Comparaison approfondie des autres acteurs du marché
  • ✔️ Analyse détaillée de vos actifs et de leurs retraitements
  • ✔️ Multiples personnalisés en fonction de votre zone géographique et de vos spécificités métiers

Comparatif des offres de valorisation

Caractéristiques Valorisation Start Valorisation Intermédiaire Valorisation Premium
Tarif 500€ HT – 2000€ HT 2000€ HT – 10,000€ HT 5000€ HT – 50,000€ HT
Méthodes de valorisation ✔️ Standards du marché ✔️ Standards du marché avec ajustements ✔️ Analyse complète et personnalisée
Analyse de marché ✔️ Synthétique ✔️ Synthétique et sectorielle ✔️ Approfondie
Retraitement du bilan ❌ Pas de retraitement ✔️ Ajustements de base ✔️ Retraitements personnalisés avec échanges
Comparaison avec concurrents ❌ Non inclus ✔️ Jusqu’à 3 concurrents ✔️ Analyse approfondie des acteurs du marché
Évaluation des actifs ❌ Non inclus ❌ Non inclus ✔️ Analyse détaillée avec retraitements
Multiples appliqués Multiples de base Multiples nationaux et sectoriels Multiples adaptés par zones géographiques et spécificités métiers
Services supplémentaires ❌ Non inclus ❌ Non inclus ✔️ Entretiens personnalisés et échanges avec partenaires
Pourquoi choisir notre expertise

Des professionnels reconnus dans la valorisation

Notre équipe est composée de spécialistes, ingénieurs financiers de formation.

Forts d’une solide expérience, ces analystes financiers sont à même de vous guider, quelle que soit la nature de votre société ou le contexte de l’évaluation. Leur collaboration régulière avec des professionnels du chiffre, des fonds de capital-investissement et des juristes d’affaires, exigeant une expertise de haut niveau, témoigne de leur compétence.

Nos spécialistes excellent dans l’identification des données clés et la synthèse de leur analyse, vous garantissant ainsi une estimation de valeur optimale et facilement interprétable. Chaque évaluation est conduite avec méticulosité et clarté, visant à vous fournir une appréciation précise de la valeur de marché de votre entreprise.

Le rapport d’évaluation que nous vous remettrons constituera un outil précieux, que vous pourrez exploiter en toute confiance selon vos besoins. Que ce soit pour une négociation, une restructuration ou une planification stratégique, notre valorisation vous offrira une base solide pour vos décisions futures.

Méthode de travail

Des méthodologies sur mesure pour votre valorisation d’entreprise

Découvrez des approches adaptées à votre entreprise, pour une valorisation optimisée et pertinente, en tenant compte de ses spécificités et de ses objectifs.

Nos ingénieurs financiers suivent une méthodologie très précise afin de vous offrir la valorisation la plus précise et la plus fiable.

La première étape consiste en un entretien approfondi avec le dirigeant, au cours duquel nos spécialistes collectent toutes les données essentielles concernant l'activité et le contexte de l'évaluation. Leur expertise polyvalente leur permet d'appréhender parfaitement les spécificités de votre secteur, quel qu'il soit.

Nos analystes procèdent ensuite à divers ajustements comptables. Ces retraitements sont cruciaux pour affiner l'évaluation en fonction d'un niveau de charges normalisé de l'entreprise, pouvant impacter la valorisation à la hausse ou à la baisse.

Sur la base des éléments financiers et qualitatifs recueillis, nos experts appliquent plusieurs méthodes de calcul. Les résultats obtenus sont alors pondérés selon leur pertinence, afin d'aboutir à une estimation de valeur la plus juste possible.

Il faut noter que toutes les méthodes ne sont pas adaptées à chaque entreprise. C'est grâce à une analyse minutieuse des indicateurs comptables et extra-comptables de votre société que le choix des méthodes appropriées s'effectue.

La valorisation finale est synthétisée dans un document final officiel qui vous est remis. Ce livrable vous permettra d’apprécier toutes les composantes de la valorisation et de pouvoir la restituer facilement.

Nos services de valorisation

Services adaptés à vos besoins

Nous proposons une gamme complète de services pour répondre à toutes vos attentes en matière de valorisation :

Valorisation pour cession

Obtenez une évaluation objective et précise avant de vendre votre entreprise.

Valorisation pour cession d’actifs

Estimez précisément la valeur de certains actifs de votre société avant de les céder.

Valorisation pour MBO

Comme pour une cession, nous vous accompagnons dans la valorisation de votre société dans le but de faire rentrer des managers / salariés au capital.

Valorisation pour transmission familiale

Obtenez une évaluation objective et précise avant de transmettre votre entreprise à votre famille.

Valorisation pour problématique fiscale

Suite à un contrôle fiscal ou autre problématique, le tribunal vous demande une valorisation d’un expert indépendant.

Valorisation pour problématique familiale

Nous préparons la valorisation en vue d’un éventuel contentieux ou un divorce par exemple.

Valorisation pour conflit d’associés

Préparez une valorisation juste permettant de résoudre un conflit avec un ou des associés.

Valorisation pour acquisition

Nous vous accompagnons dans l’estimation d’une entreprise cible avant son rachat.

Valorisation pour levée de fonds 

Préparez-vous à négocier sereinement avec des investisseurs grâce à une valorisation fiable.

Audit de valorisation pour réorganisation interne 

Prenez les bonnes décisions stratégiques avec une analyse claire de la valeur de votre entreprise.

Témoignages clients

Ce que disent nos clients

Clients satisfaits
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Avis clients
0 /5.0
"Lors de ma transmission familiale, nous avions déjà reçu une première valorisation. Afin de se prémunir de tout risque envers l’administration fiscale, nous avons commandé une deuxième valorisation de la société auprès de cette plateforme. Le fait de mettre en contradiction la première valorisation nous a permis de trouver un juste point d’équilibre"
Alain
Dirigeants d'entreprise
"Les équipes de Valorisation Entreprise nous ont permis de faire rentrer une partie de nos équipes au capital, sur une base juste et claire."
Mathilde
Cheffe d'entreprise
"En procédure de divorce, j’avais besoin d’une valorisation permettant de simplifier les discussions. Un expert financier m’a accompagné personnellement et m’a permis de trouver des solutions simples et efficaces."
Thomas
Entrepreneur
"Nous discutions avec un fonds d’investissement pour le faire rentrer au capital, mais n’avions aucune idée du prix de notre entreprise. Notre expert-comptable nous a alors recommandé Valorisation Entreprise, et nous avons en seulement quelques jours obtenu un dossier de valorisation complet nous permettant de négocier efficacement."
Claire
Dirigeante en levée de fonds
"En froid avec mon associé, qui souhaitait développer un nouveau projet de son côté, j’ai fait appel à l’expertise de Valorisation Entreprise pour mener à bien notre séparation."
Hervé
Associé en conflit
"Je souhaitais céder ma société, mais les méthodes traditionnelles de valorisation ne fonctionnaient pas pour ma société qui a des caractéristiques atypiques. J’ai donc fait appel à ce service, qui m’a permis d’avoir une valorisation cohérente de marché et trouver un repreneur. La méthodologie basée sur l’évaluation des actifs était plus pertinente que celle sur les flux de création de valeur."
Paul
Dirigeant d’entreprise en cession
"Grâce à Valorisation Entreprise, nous avons réussi à vendre notre entreprise rapidement et avec une parfaite transparence. Leur équipe a su répondre à nos besoins avec beaucoup de précision."
Alexis
Entrepreneur en cession réussie

Nos partenaires

Un réseau de partenaires de confiance

Notre cabinet d’évaluation financière jouit d’une réputation d’excellence, attestée par la confiance que nous accordent régulièrement des experts-comptables renommés, des avocats d’affaires chevronnés et des fonds de capital-investissement de premier plan. Cette collaboration privilégiée nous ouvre les portes d’un vaste réservoir d’informations stratégiques sur les valorisations de marché en France. Nos échanges quotidiens avec ces acteurs incontournables du monde des affaires nous permettent de constituer un panorama exhaustif des comparables de marché, enrichissant continuellement nos méthodologies d’évaluation.

La diversité des cas traités affine notre expertise en valorisation d’entreprise, nous poussant à perfectionner sans cesse nos techniques d’estimation. Ces partenariats de haut niveau, véritables vitrines de notre savoir-faire, nous incitent à élever constamment nos standards de qualité. Chaque nouvelle mission d’évaluation contribue à consolider notre position d’expert en estimation de valeur d’entreprise.

Notre vaste réseau de partenaires témoigne de la fiabilité et de la précision de nos évaluations financières. Il atteste de notre capacité à fournir des estimations de valeur pertinentes, essentielles pour toute opération de fusion-acquisition, levée de fonds, ou transmission d’entreprise. Cette reconnaissance par les professionnels du secteur garantit à nos clients la qualité et la justesse de nos analyses financières, cruciales pour leurs prises de décisions stratégiques.

FAQ

Les questions les plus fréquentes

La valorisation d’entreprise est un sujet complexe qui soulève de nombreuses interrogations. Que vous soyez dirigeant, investisseur ou simplement curieux, vous vous êtes probablement déjà posé certaines de ces questions.

L’évaluation d’une société consiste à déterminer sa valeur financière à un moment donné. Cette démarche vise à estimer le prix qu’un acheteur potentiel serait prêt à payer pour acquérir l’entreprise dans son ensemble. Il ne s’agit pas simplement de regarder les chiffres du bilan, mais de prendre en compte de nombreux facteurs, tant quantitatifs que qualitatifs.

La valorisation d’entreprise est un exercice complexe qui nécessite une analyse approfondie de la situation financière, des perspectives de croissance, du positionnement sur le marché et de nombreux autres éléments. C’est un processus qui combine art et science, car il faut à la fois maîtriser les techniques financières et avoir une bonne compréhension du secteur d’activité et de l’environnement économique.

Il existe de nombreuses situations qui peuvent nécessiter une évaluation précise de la valeur d’une entreprise. Voici les principales raisons :

  • Cession ou vente de l’entreprise
  • Fusion-acquisition
  • Entrée d’un nouvel investisseur au capital
  • Transmission familiale
  • Levée de fonds
  • Divorce d’un dirigeant actionnaire
  • Optimisation fiscale
  • Evaluation des stock-options
  • Litiges entre actionnaires
  • Reporting financier

Quelle que soit la raison, une évaluation rigoureuse permet de prendre des décisions éclairées et de négocier en position de force. C’est un outil stratégique indispensable pour tout dirigeant ou investisseur.

Il existe plusieurs méthodes pour valoriser une entreprise, chacune ayant ses avantages et ses limites. Les trois principales approches sont l’approche patrimoniale, la méthode des flux de trésorerie actualisés (DCF) et l’évaluation par comparaison. Voici un tableau comparatif de ces méthodes :

MéthodeAvantagesInconvénients
Approche patrimoniale– Simple à mettre en œuvre
– Basée sur des données comptables vérifiables
– Ne tient pas compte du potentiel futur
– Peu adaptée aux entreprises de services
Flux de trésorerie actualisés (DCF)– Prend en compte les perspectives futures
– Adaptée aux entreprises en croissance
– Complexe à mettre en œuvre
– Sensible aux hypothèses retenues
Evaluation par comparaison– Reflète la réalité du marché
– Facile à comprendre
– Nécessite des entreprises vraiment comparables
– Peut être influencée par des effets de mode

Le choix de la méthode dépendra du contexte, du secteur d’activité et des informations disponibles. Souvent, nous recommandons d’utiliser plusieurs approches pour obtenir une fourchette de valorisation plus fiable.

Bien que le dirigeant puisse faire une première estimation, il est recommandé de faire appel à des professionnels comme :

  • Un commissaire aux comptes
  • Un expert en évaluation d’entreprise
  • Un cabinet de conseil spécialisé

La valeur d’une entreprise ne dépend pas uniquement de ses performances financières. De nombreux facteurs, tant quantitatifs que qualitatifs, peuvent influencer son estimation. Voici les principaux éléments à prendre en compte :

  • Performances financières historiques et prévisionnelles
  • Position concurrentielle et parts de marché
  • Qualité et stabilité de l’équipe dirigeante
  • Potentiel de croissance du secteur
  • Barrières à l’entrée et avantages concurrentiels
  • Dépendance vis-à-vis de clients ou fournisseurs clés
  • Niveau d’endettement et structure financière
  • Investissements nécessaires pour maintenir la compétitivité
  • Risques réglementaires ou technologiques
  • Actifs immatériels (marque, brevets, savoir-faire)

Une analyse approfondie de ces facteurs permet d’affiner l’estimation et de mieux comprendre les forces et faiblesses de l’entreprise évaluée.

La valeur est une estimation théorique basée sur des méthodes de calcul, tandis que le prix de vente est le montant effectivement payé lors d’une transaction. Le prix peut être influencé par des facteurs subjectifs et la négociation entre acheteur et vendeur

Pour optimiser la valorisation, il est conseillé de :

  • Améliorer la rentabilité et la croissance
  • Réduire la dépendance aux clients ou fournisseurs clés
  • Renforcer les avantages concurrentiels
  • Préparer un business plan solide
  • Assainir la situation financière
  • Documenter les processus et le savoir-faire de l’entreprise

Non, même si deux entreprises ont des états financiers similaires, leur valorisation peut différer en fonction de facteurs comme les perspectives de croissance, la qualité du management, les avantages concurrentiels ou le contexte de la transaction

Pour optimiser la valeur de votre entreprise avant une évaluation, voici quelques conseils pratiques :

Mettez de l’ordre dans vos comptes : assurez-vous que votre comptabilité est à jour et reflète fidèlement la réalité de votre activité. Des états financiers clairs et bien présentés inspireront confiance aux évaluateurs.

Formalisez vos processus : documentez vos procédures, vos contrats clés et votre organisation. Cela montrera que votre entreprise est bien structurée et moins dépendante des personnes clés.

Préparez un business plan solide : élaborez des prévisions financières réalistes et étayées. Un plan de développement crédible peut significativement augmenter la valeur perçue de votre entreprise.

Identifiez et valorisez vos actifs immatériels : marque, brevets, base clients… Ces éléments peuvent constituer une part importante de la valeur de votre entreprise.

Optimisez votre besoin en fonds de roulement : une gestion efficace des stocks et des créances clients améliorera vos ratios financiers.

En anticipant l’évaluation et en vous y préparant soigneusement, vous augmentez vos chances d’obtenir une valorisation à la hauteur du potentiel réel de votre entreprise.

Les différentes méthodes de valorisation

L'approche patrimoniale

L’approche patrimoniale, également appelée méthode de l’actif net réévalué (ANR), consiste à évaluer la valeur de l’entreprise en se basant sur son patrimoine. Cette méthode part du principe que la valeur d’une société correspond à la somme de ses actifs, diminuée de ses dettes.

Concrètement, nous commençons par analyser le bilan comptable de l’entreprise. Ensuite, nous réévaluons chaque poste d’actif et de passif à sa valeur de marché. Par exemple, un bien immobilier inscrit au bilan à sa valeur historique sera réévalué selon sa valeur vénale actuelle. De même, les stocks seront ajustés pour tenir compte d’éventuelles dépréciations. Cette approche permet d’obtenir une image plus fidèle de la valeur réelle du patrimoine de l’entreprise.

Cependant, cette méthode a ses limites. Elle ne prend pas en compte le potentiel de croissance future ni les actifs immatériels comme la marque ou le savoir-faire. Elle est donc plus adaptée aux entreprises ayant un patrimoine important (immobilier, industrie) qu’aux sociétés de services ou aux start-ups.

La méthode des flux de trésorerie actualisés

La méthode des flux de trésorerie actualisés, ou Discounted Cash Flow (DCF) en anglais, est considérée comme l’une des plus pertinentes par les experts financiers. Elle repose sur l’idée que la valeur d’une entreprise correspond à la somme de ses flux de trésorerie futurs, actualisés à un taux reflétant le risque de l’activité.

Pour appliquer cette méthode, nous devons suivre plusieurs étapes :

  1. Estimer les flux de trésorerie futurs sur une période de 5 à 10 ans
  2. Déterminer un taux d’actualisation (généralement le coût moyen pondéré du capital)
  3. Calculer une valeur terminale représentant les flux au-delà de la période de prévision
  4. Actualiser l’ensemble de ces flux pour obtenir la valeur d’entreprise

Voici un exemple simplifié pour illustrer le principe :

Supposons une entreprise avec des flux de trésorerie prévisionnels de 1 million d’euros par an sur 5 ans, un taux d’actualisation de 10% et une valeur terminale de 10 millions d’euros. La valeur actualisée serait :

Valeur = (1M / 1,1) + (1M / 1,1^2) + … + (1M / 1,1^5) + (10M / 1,1^5) ≈ 8,7 millions d’euros

Cette méthode est particulièrement adaptée aux entreprises en croissance et permet de prendre en compte les perspectives futures. Cependant, elle nécessite des prévisions fiables et peut être sensible aux hypothèses retenues.

L'évaluation par comparaison

L’évaluation par comparaison, aussi appelée méthode des multiples, consiste à estimer la valeur d’une entreprise en se basant sur la valorisation d’entreprises similaires cotées en bourse ou ayant fait l’objet de transactions récentes. Cette approche part du principe que des entreprises comparables devraient avoir des valorisations similaires.

Pour appliquer cette méthode, nous devons d’abord identifier un échantillon d’entreprises comparables en termes de taille, de secteur d’activité et de modèle économique. Ensuite, nous calculons des ratios de valorisation pour ces entreprises, tels que :

  • Le PER (Price Earning Ratio) : capitalisation boursière / résultat net
  • Le multiple de l’EBITDA : valeur d’entreprise / EBITDA
  • Le multiple du chiffre d’affaires : valeur d’entreprise / chiffre d’affaires

Nous appliquons ensuite ces multiples aux agrégats financiers de l’entreprise à évaluer pour obtenir une estimation de sa valeur. Cette méthode a l’avantage d’être simple à comprendre et de refléter la réalité du marché. Cependant, elle peut être biaisée si les entreprises de l’échantillon ne sont pas vraiment comparables ou si le marché est dans une phase irrationnelle (bulle spéculative par exemple).

Choisir la bonne approche

Le choix de la méthode de valorisation la plus adaptée dépend de plusieurs critères. Voici quelques lignes directrices pour vous guider :

Pour une entreprise industrielle avec des actifs importants, l’approche patrimoniale peut être pertinente, complétée par une méthode DCF pour prendre en compte le potentiel de croissance.

Pour une start-up en forte croissance, la méthode DCF sera souvent privilégiée, car elle permet de valoriser le potentiel futur. L’approche par comparaison peut également être utilisée si des sociétés similaires sont cotées.

Pour une PME mature dans un secteur stable, une combinaison de l’approche patrimoniale et de la méthode des multiples peut donner une bonne estimation.

Dans tous les cas, nous recommandons d’utiliser plusieurs méthodes et de les confronter pour obtenir une fourchette de valorisation. Cela permet de réduire le risque d’erreur et d’avoir une vision plus complète de la valeur de l’entreprise.

L'importance des experts dans le processus

La valorisation d’entreprise est un exercice complexe qui nécessite des compétences variées. Faire appel à des experts peut s’avérer crucial pour obtenir une estimation fiable et crédible. Les professionnels apportent :

Une expertise technique : maîtrise des différentes méthodes de valorisation et des outils financiers.

Une connaissance du marché : compréhension des tendances sectorielles et des transactions comparables.

Un regard objectif : capacité à prendre du recul et à challenger les hypothèses du management.

Une crédibilité accrue : un rapport d’évaluation réalisé par un expert reconnu aura plus de poids dans les négociations.

Les experts-comptables, les banques d’affaires et les cabinets de conseil spécialisés sont les principaux acteurs du marché de la valorisation d’entreprise. Leur intervention peut faire la différence dans des situations complexes ou à fort enjeu.

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